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19/07/2012

les heures sans charge et sans impot

le debat avait deja ete intense au moment de la loi, il en est tout autant quand le contraire se fait... des heures supplementaires sans charges et non fiscaliser. prmier des choses , l'ump met en avant la defiscalisation , alors qu'il faut dire et bien preciser que si l'employe ne paye pas d'impot sur les heures supplementaires, l'employeur ne paye pas de charge. que cherche t'on a faire. de la flexibilite pour les petites boites qui recoivent une commande et qui n'ont pas la possibilite d'embaucher juste pour l'espace de la realisation de la dite cde. partant du principe que les heures supplementaires tous les jours doivent logiquement se concretiser a un moment en embauche . donc la lnouvelle formule , protege l'entreprise de moins de 20 employes qui ne sachant pas que le CDD existe , peut accepter un travail supplementaire sans probleme.  si le jeu consiste a ouvrir les heures supplementaires aux grosses entreprises , là , c'est une subvention du travail par l'impot puisque le manque a gagner sera payer par des gens qui eux payent des charges q-sur les heures travailles et des impots. a qui profitent les heures supplementaires reellement... pas aux cadres des boites moyennes et grosses qui ne comptent pas les heures... jamais je n'ai presenter un quelconque decompte d'heures supplementaires a mon employeur... je pense alors pouvoir etre beaucoup plus riche ou deja en retraite. donc c'est un employe qui profite comme son employeur des largesses de l'etat. a force d'inventer des systemes de travail qui sont hors charge, sans d'ailleurs que le manque a gagner soit compense , on ne fait que des trous dans des budgets deja negatifs. la loi aujourd'hui parait donc plus equilibree , permettant aux employeurs de repondre a une demande d'heures de travail . second probleme, la concurrence deloyale entre une entreprise qui embauche et donc paye des cotisations et une entreprises qui donnet des heures supplementaires sans charge et sans impot. autre souci, quand le'employe a un accident du travail dans des heures non chargees... il recoit les memes soins et percoit les memes indemnisation alors que son travail ne produit aucune charge sociale. les caisses de l'eta etant dans un etat tel que nous ne pouvons nous permettre cela. quand un pilotique pde droite parle de ce sujet , souvent il parle de la suppression des heures supplementaires.. mais bien sur , elle ne sont pas supprimées...et quand on parle de manque a gagner, il faut seulement parler de la fiscalite... dans le genre, christian estrosi est le meilleur de tous....mais c'est vrai que pour lui, le president c'est sarkozy et les autres sont totalement incapables.

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